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| Care Manager/in – Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit Schwerpunkt Anwesenheitsmanagement 80 % | Spital Langenthal, Langenthal |
| Junior Projektleiter im Bereich Personal- & Organisationsentwicklung, 80-100% | cdg Beratungen AG, Opfikon |
| Projektleitung People Development 80-100% (m/w/d) | Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft, Zollikofen |
| Projektleiter/-in People and Culture | Schweizer Armee – Armeestab A Stab, Bern |
| HR-Fachspezialist*in 60 – 80 % | Stadt Bern, Bern |
| Fachfrau/-mann Berufliche Integration/Job Coach 80 % | SRO AG, Langenthal |
| Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in 25–30 % | Pädagogische Hochschule Bern |
| Junior HR Business Partner/in und Nachwuchsverantwortliche/r 80 – 100 % | Einwohnergemeinde Cham |
| Case Manager:in Eingliederung Junge (80-100%) | IV-Stelle Bern |
| Spécialiste en Santé au travail | Ville de Renens |
| Coach (m/w/d) 60% – Standort Luzern | FAU Fokus Arbeit Umfeld, Luzern |
| Specialist Leadership, Talent & Development (w/m/d) 100% | IDAK Food Group AG, Spreitenbach |
| Fachspezialist/in Qualitätsmanagement (m/w/d) | Clienia Littenheid AG, Uetikon am See |
| Case ManagerIn Eingliederungsmanagement (80%) De/Fr | Movis AG, Mittelland / Espace |
| Organisationsentwicklerin/ Organisationsentwickler digitale Transformation | Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft, Liestal |
| Fachspezialist/-in Personal- und Organisationsentwicklung (befristet 1 Jahr) | Kantonale Verwaltung Zürich, Zürich |
| PhD-Position im Bereich Marketing Management und Konsumentenverhalten (m/w/d) | Universität St. Gallen |
| Wissenschaftlicher Assistentin (60%) | Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Olten |
| Account Manager:in Swisse Romandie (80-100%) | YLAH AG, Bern |
| Projektmitarbeiter*in Marketing und digitale Prozesse (70-80% | Pro Mente Sana, Zürich-West / Bern |
| Projektleiter/in Soziales/Gesundheit (80 %) | Gemeinde Risch, Rotkreuz |
| Insights & Analytics Manager (m/w/d) | Feldschlösschen Getränke AG, Rheinfelden |
| Manager Education & Client Relations (80-100%, m/w/d) im Bereich Training, Development & Weiterbildung | EMT Management School St. Gallen AG
St. Gallen |
| Creative & Brand Strategist | 3AP AG, Zürich |
| HR Business Partner (m/w/d) mit Fokus Rekrutierung, Empolyer Branding & Talentmanagement 50-60% | faigle ag, Zürich |
| Co-Institutionsleitung Soziale Dienste 70-80 % | Stiftung Eichholz, Zug |
| Produktmanager/in Lebenslanges Lernen | FernUni Schweiz |
| Sozialarbeiterin, Sozialpädagogin, Psychologin (m/w), 60-100 % | Kanton Schaffhausen |
| Ingenieur oder Arbeitspsychologe als Fachspezialist Mensch & Organisation (m/w/d) 100% | Eidg. Nuklearsicherheitsinspektorat, Brugg AG |
| Manager Education & Client Relations (80-100%, m/w/d) im Bereich Training, Development & Weiterbildung | EMT Management School St. Gallen AG, St. Gallen |
| EHS Specialist (m/w/d) | JT International AG Dagmersellen, Dagmersellen |
| Doktorandin / Doktorand 70 – 85% | HSLU, Luzern |
| Fachperson Gesundheitsförderung und Integration (50 %) | Kanton Nidwalden, Stans |
| Spezialist*in Educational Technology – Moodle & KI für eine innovative und zukunftsfähige Lehre (80-100%) | FHNW, Brugg-Windisch |
| UX Researcher (f/m/d) | 80-100% | Hybrid working model | SMG Swiss Marketplace Group, Zürich |
| HR Coordinator mit Entwicklungswunsch zum Junior HRBP – 80%-100% | HC Solutions AG, Zürich |
| Care Manager Unternehmen (alle) | SWICA Gesundheitsorganisation, Luzern |
| HR Projektleiter:in | Kantonsspital Graubünden, Chur |
| Consultant Customer Experience & Digital Product | Deloitte AG, Zurich |
| Diverse Einstiegsstellen (Recruiting, HR-Beratung,…) | Careerplus, Schweizweit |